Emekli olduktan sonra çalışmaya devam eden bir çalışanın açtığı kıdem tazminatı davası, Yargıtay'ca emsal niteliğinde bir kararla sonuçlandı. Yargıtay kıdem tazminatının hesaplanmasına esas alınacak rakamın, çalışanın emeklilik tarihindeki son maaşı olduğuna hükmetti.
-
Yargıtay'dan emsal emeklilik kararı
-
POŞETE İDRARINI YAPTI, MAHKEME HAKLI BULDU!
Çalıştığı fabrikanın üretim alanında cep telefonuyla konuşan ve poşete küçük su döken böbrek hastası işveren tarafından tazminat ödenmeden kapı önüne konuldu. Yüksek mahkeme, böbrek hastası işçinin işe iadesine hükmetti.